Op 13 juli publiceerde UWV haar derde Kwartaal Verkenning van dit jaar. Een lijvig werkje van maar liefst 62 pagina’s. Waar vanaf pagina 51 in het hoofdstuk Werk, geschreven door UWV WERKbedrijf, een arbeidsmarktprognose voor 2010 – 2011 wordt gegeven. En daar staan me ... lees verder »

De zomerweken zijn zelden een periode van grote schommelingen en ook deze week laat zien dat het zomer is. Nauwelijks een zuchte wind te herkennen en daardoor komen de vacaturesites ook nauwelijks van hun plaats.Hoewel, Werk.nl is de site die zich nog altijd van een uiterst... lees verder »

Bijna twee jaar geleden schreef ik een tweeluik over Vitruva (deel 1, deel 2); toendertijd een vacaturesite met verplichte matching die zodanig gebruiksonvriendelijk was dat een enkeltje richting Deathpool onvermijdelijk leek. En gezien de recente posting van John Zappe is ... lees verder »

Het blijft een terugkerend thema. Recruiters blijken niet in staat om een groot deel van de arbeidsmarkt te benutten. Gisteren las ik de volgende arbeidsmarkt informatie:Uit de UWV Kwartaal Verkenning blijkt dat een hoge leeftijd een grotere belemmering voor het vinden van ... lees verder »

De afgelopen weken lijkt JobFeed enigszins van de leg. De aantallen per week varieren sterk waardoor de regio’s nogal heen en weer schommelen. Het is even niet anders, maar daardoor zijn de resultaten nogal wisselend. En dat zal minstens de komende twee weken zo blijven.D... lees verder »

De overheid moet gaan bezuinigen, en dat gaat niet zonder personeelsreductie. Hoewel deze excercitie nog altijd voor het nieuwe kabinet wordt bewaard is er al duidelijk sprake van een rem op het plaatsen van vacatrues bij de overheid. Dat lijkt althans de conclusie op basis ... lees verder »

Nielsen kwam vandaag met de cijfers over het 2e kwartaal van 2010 met als titel: Aantal personeelsadvertenties daalt in de eerste zes maanden van 2010 met 29,2%. En daarmee bedoelt Nielsen de daling ten opzichte van het eerste halfjaar van 2009. Wat een pijnlijke affaire is ... lees verder »

Het is geen origineel idee, maar daarom niet minder waardevol: besteed eens per maand 1 tot 2 uur aan het doorlopen van je eigen vacature- of wervingssite. Gewoon, net alsof je een werkzoeker bent. En zet vooral de bril van het eigen bedrijf even af. Vergeet de onmogelijkhe... lees verder »

Met ingang van deze week wordt de vacaturesite top 10 op basis van het bruto aantal vacatures opgemaakt. Tot dit moment ging ik uit van het netto aantal vacatures; oftewel het aantal unieke vacatures. Maar een vacature kan op meerdere plaatsen (lees: vacature- en wervingssi... lees verder »

Antennagate was een tijdje een hot topic en nu is eindelijk duidelijk hoe het werd veroorzaakt: lees verder »